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Lucrezia
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Lucrezia
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13€/h
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Profilo insegnante certificato
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Lezioni proposte da Marina
  • Individuali
  • In gruppo
Le lezioni si svolgeranno
  • A casa sua
  • A casa tua
  • Via webcam
Materie insegnate
  • Ripetizioni
  • Aiuto compiti
  • Dopo scuola
  • Memorizzazione
Livelli
  • Scuola elementare
  • Scuola media
  • Liceo
  • Istituto tecnico-professionali
  • Università

Devi recuperare qualche materia o migliorare il tuo inglese? O hai solo bisogno di aiuto nei compiti? Posso inoltre aiutarti a scrivere temi saggi e tesine! Contattami e decideremo insieme il percorso

Metodologia

Il mio metodo si basa sulla spiegazione di un argomento/regola grammaticale, esercizi e correzione degli stessi. Penso che il modo migliore di imparare qualcosa sia la sua applicazione pratica. È in questo modo che ho imparato l'inglese a scuola

Percorso

Sono laureata in Scienze Giuridiche, ho esperienza come au pair all'estero, anche con bambini con disabilità, ho 3 certificazioni di inglese, ma parlo anche francese e un po' di spagnolo..ho anche l'Ecdl, per aiutarti con le difficili formule di Excel :)

Tariffe

Tariffa per lezioni via webcam : 13€/ora
Lezioni proposte da Marina
Individuali
In gruppo
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A casa sua
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webcam
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Curriculum Vitae di Marina

DICHIARAZIONI PERSONALI

Durante il mio percorso lavorativo ho avuto modo di ampliare la conoscenza del settore HR, approcciando vari ambiti dall’amministrazione al recruiting. Sono laureata in Gestione delle risorse umane presso l’Università degli Studi di Torino e ho frequentato un corso per HR Specialist.

ESPERIENZE LAVORATIVE

Addetta alle politiche attive del lavoro (marzo 2018 – in corso) Synergie Italia SpA

Principali responsabilità ● Monitoraggio attività erogate dai case manager ● Analisi attività dei competitor sul programma Garanzia Giovani ● Monitoraggio budget per buoni servizio al lavoro (Disabili, Disoccupati, Svantaggiati) ● Assistenza ai case manager sui bandi

HR Support (settembre 2017- marzo 2018) Kimberly-Clark Srl

Principali responsabilità ● Inserimento presenze e amministrazione del personale ● Pagamenti mensili (stipendi, fondi pensionistici, sindacati, assicurazioni, F24) ● Rilevazioni Istat, raccolta dati payroll per audit ● Gestione di progetti aziendali (es: implementazione self service presenze per alcune tipologie di dipendenti) Raccolta dati per analisi sullo stress da lavoro correlato ● Comunicazioni relative allo Smart Working sul portale del Ministero del Lavoro


HR Team Assistant (settembre 2016 – settembre 2017) Assicurazioni Generali SpA

Principali responsabilità ● Gestione del budget e inserimento ordini ● Prenotazione viaggi e rendicontazione delle note spese ● Contatti con fornitori e consulenti ● Supporto nell’organizzazione di meeting e gestione dell’agenda


Mission Officer Assistant – Addetta all’amministrazione del personale (novembre 2015 – febbraio 2016 e febbraio 2015 – aprile 2015) ETF European Training Foundation - Torino

Principali responsabilità • Gestione delle note spese • Supporto per la comprensione e la corretta applicazione delle mission guidelines della Commissione Europea • Supporto nell’utilizzo del software gestionale per il caricamento delle note spese • Controllo formale delle fatture emesse dall’agenzia di viaggi convenzionata relative ai viaggi dello staff



Autorizzo il trattamento dei miei dati personali ai sensi dell’art. 13 d. lgs. 30 giugno 2003 n°196 – “Codice in materia di protezione dei dati personali” e dell’art. 13 GDPR 679/16 – “Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali”.

Stagista addetta alla ricerca e selezione del personale (maggio 2015 – settembre 2015) Randstad Italia SpA - Filiale di Venaria Reale

Principali responsabilità: • Pubblicazione degli annunci • Screening dei curricula e colloqui con i candidati • Gestione delle istanze per ferie, malattie, permessi del personale • Controllo e registrazione presenze dei lavoratori in somministrazione


Stagista ufficio Risorse Umane – Organizzazione e Qualità (maggio 2014 – febbraio 2015) ADP Italia SpA - Torino

Principali responsabilità: • Supporto alla ricerca e selezione, rapporti con le agenzie del lavoro e le Università • Attivazione di tirocini attraverso stipula di convenzioni con vari enti (Agenzie per il Lavoro, Università) • Analisi survey aziendale e redazione di report per il management, gestione dei focus group per la discussione dei risultati • Traduzione dall’inglese delle comunicazioni provenienti dalla Corporate • Aggiornamento delle policy e dei processi aziendali e gestione dell’organigramma aziendale


Stagista ufficio Risorse Umane – Assunzioni (settembre 2013 – febbraio 2014) Gruppo Elpe ScpA -Torino

Principali responsabilità: • Supporto al processo di assunzione del personale • Gestione delle richieste per ferie, malattie, permessi del personale • Supporto alla compilazione della modulistica ANF • Gestione delle dimissioni e dei licenziamenti • Autoliquidazione INAIL


Impiegata amministrativa addetta ai rapporti con l'estero (settembre 2011 – ottobre 2012) Framed Srl - Venaria Reale

Principali responsabilità: • Emissione di fatture e DDT, gestione del magazzino • Preparazione documentazione gare d’appalto • Organizzazione delle spedizioni e preparazione documenti doganali • Rapporti commerciali con i fornitori (in lingua inglese)

Stagista ufficio del personale – Amministrazione (maggio 2010 – ottobre 2010) CSI Piemonte – Torino

Principali responsabilità: • Assistenza fiscale Mod. 730 • Gestione ferie, permessi, visite mediche • Attività di sportello su tematiche HR ai colleghi






Autorizzo il trattamento dei miei dati personali ai sensi dell’art. 13 d. lgs. 30 giugno 2003 n°196 – “Codice in materia di protezione dei dati personali” e dell’art. 13 GDPR 679/16 – “Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali”.

Stagista ricerca e selezione del personale (ottobre 2009 – gennaio 2010) At Work Srl – Torino

Principali responsabilità: • Pubblicazione annunci • Screening dei CV e screening telefonico • Gestione delle candidature spontanee

FORMAZIONE

Corso di specializzazione HR SPECIALIST - Job Solutions Srl di Milano (240 ore da marzo ad aprile 2016) Argomenti del corso: ricerca e selezione del personale (lezioni teoriche e project work, dall’analisi della domanda alla progettazione dell’iter selettivo, job description, person specification, canali di recruiting, screening cv, valutazione dei profili); comunicazione (ascolto attivo e passivo, comunicazione e orientamento al lavoro, assertività), amministrazione (contratti, adempimenti previdenziali, licenziamenti, dimissioni, infortuni, ferie, permessi, malattia, maternità e congedi parentali); digital HR (LinkedIn, Facebook, Twitter, Hootsuite, Personal e Company Branding); diritti e doveri dei lavoratori, salute e sicurezza nei luoghi di lavoro.


Corso di Laurea Magistrale in Scienze amministrative e giuridiche per le imprese pubbliche e private – Università degli Studi di Torino • Diritto Europeo del Lavoro, Diritto penale del lavoro, Economia e Management delle Risorse Umane, Sociologia dell’Organizzazione

Laurea Triennale in Gestione delle Risorse Umane e Consulenza del lavoro – Università degli Studi di Torino 2010 - 2014 • Diritto del Lavoro, Relazioni Industriali, Economia del lavoro, Sociologia del lavoro, Diritto della previdenza sociale

Maturità scientifica – Liceo Scientifico Filippo Juvarra di Venaria Reale Liceo Scientifico Filippo Juvarra di Venaria Reale



COMPETENZE COMUNICATIVE Ottime competenze comunicative acquisite attraverso le mie esperienze lavorative, soprattutto grazie all'esperienza dei focus groups, in quanto il mio ruolo prevedeva di dover interagire con diverse figure aziendali e di parlare davanti a dei gruppi e di dover ascoltare e sintetizzare le idee dei partecipanti.


COMPETENZE ORGANIZZATIVE E GESTIONALI So adattarmi a qualsiasi situazione e ambiente lavorativo e sono in grado di organizzare il lavoro portandolo a termine nei tempi prefissati. Riesco tranquillamente a lavorare sotto pressione o in vista di scadenze incombenti. Nel lavoro di squadra riesco ad integrarmi e a coordinare gli altri.


COMPENTENZE INFORMATICHE Ottima conoscenza d tutti gli applicativi del Pacchetto Office, grazie soprattutto all’uso professionale e ai corsi seguiti per il conseguimento del patentino ECDL. Buona conoscenza degli applicativi Gescoop e Intiway, dei portali INPS e INAIL. Conoscenze in ambito di Digital HR, uso dei social media per la promozione del brand e delle attività aziendali e utilizzo di internet per il recruiting. Buona conoscenza di SAP modulo Acquisti.






Autorizzo il trattamento dei miei dati personali ai sensi dell’art. 13 d. lgs. 30 giugno 2003 n°196 – “Codice in materia di protezione dei dati personali” e dell’art. 13 GDPR 679/16 – “Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali”.
CARATTERISTICHE PERSONALI E INTERESSI. Sono una persona determinata, precisa e curiosa, caratteristica che mi porta ad informarmi e ad allargare costantemente le mie conoscenze. Sono dinamica e affronto i cambiamenti in modo positivo. Sono una grande appassionata di musica e cinema, adoro viaggiare per scoprire posti nuovi, cucine locali, usanze diverse.

LINGUE Inglese C1 Francese B1 Spagnolo B1

ULTERIORI INFORMAZIONI Disponibilità a trasferte e trasferimenti in Italia e all’estero Patente B - Automunita

I 3 commenti su Marina
  • 5/5

Tutte le nostre valutazioni vengono raccolte dai nostri servizi, sono affidabili e corrispondono ad una vera esperienza vissuta.

3 raccomandazioni

Lucrezia

Marina è paziente, accurata e preparata. Sicuramente un valido supporto, anche dal punto di vista motivazionale.

Martina

Molto preparata, disponibile e stimolante, consigliatissima!

Caterina

Marina è un’ottima insegnante, preparata e puntuale. La consiglio a tutti.

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